【#五一勞動節】休假如何休？工資如何給？（歡迎分享本文） 如果您原本就是「固定週休(六)(日)」者，那今年5/1 #勞動節 洽逢(六)，故應補假一日（補在哪天由雙方協商，未強制要補在(五)喔） 近日許多伙伴問及此事，以較常見之「月薪制全時勞工」、「時薪制部分工時勞工」二者，與大家分享 臉書FB粉絲專頁《勞基法攻略-黃柏欽》https://reurl.cc/ObVKVR
